Týmový duch naší každodenní práce
Odbornost hraje ve firmě Murtfeldt zásadní roli. Stejně tak důležitá je také zdravá firemní kultura. Naši zaměstnanci jsou kromě mzdy motivováni výkonnostními odměnami a dalšími způsoby následného vzdělávání a školení. Ale je toho více: Společné mimopracovní aktivity lidí z týmu. Ať je to pondělní fitness, výroční šachový turnaj, regaty nebo výlety na kole, Murtfeldt podporuje společné aktivity, protože věříme, že týmový duch přinese pravou příchuť do každodenní práce.
Aktivita ve jménu dobré věci
Zaměstnanci firmy Murtfeldt nepracují jen pro dobrý pocit – často se zapojí pomocí ku prospěchu dobré věci. Ředitel společnosti Detlev Höhner dává příspěvek na charitativní projekt - za každý kilometr běhu nebo jízdy na kole našeho zaměstnance.
Náš sociální závazek má další aspekt: V současnosti pomáháme školám. Jedním z příkladů je městský taneční projekt "škola pohybu". Povzbuzujeme žáky na účasti v týdnech mezioborového projektu na téma „plasty“ a organizování informativních setkání k seznámení se světem obchodu. Podporujeme umělecké a školní projekty v Zimbabwe a vývoj solárních automobilů na Universitě v Bochumi přispívajících k ochraně světového klimatu.
RUHR.2010 – Evropské hlavní město kultury
Za posledních 25 let se toho v Porůří mnoho událo. Evropské město kultury RUHR.2010 pojednává o "změnách prostřednictvíma kultury, kultury kterou přinesly změny". Všech 53 hlavních měst hostovalo kampaň „Porůří hlavní město kultury“. Přesvědčte se sami – navštivte Porůří.
Co vám nabídneme? „Kde neznají hrubé slovo, kde Tě nikdo nebalamutí, kde se nepodléhá klamu, kde se jedná čestně, kde rozpoznáš hned to podstatné, co už malé dítě zná. Z krajiny otevřené, nevyzpytatelné, slunné i drsné přichází přísaha: Přijď k Ruhru. (zpívá Herbert Grönemeyer na oficiálním otevření RUHR. 2010, Důl Zollverein).